BPW Finland
 BPW Finland edistää naisten asemaa ja tasa-arvoa yhteiskunnassa ja työelämässä. 

AJANKOHTAISTA

peking-etusivulle-21879914445
16 helmi: Naisjärjestöjen keskusliitto julkaisi Peking +25 -raportin

  Tyttöjen ja naisten asemassa on edelleen paljon parannettavaa kaikilla yhteiskunnan aloilla myös Suomessa. Asia käy ilmi Tehdään tasa-arvo! Mikä on naisten ja tyttöjen ihmisoikeuksien tilanne Suomessa? Peking +25 -raportista, jonka laati Naisjärjestöjen Keskusliitto yhteistyössä yli 40 kansalaisjärjestön kanssa. Räikeimmät Peking +25 -kansalaisjärjestöraportin esiin nostamat epätasa-arvoisuudet ovat naisten köyhyys, naisiin kohdistuva väkivalta ja palkkaepätasa-arvo. Suomi ei ole juuri edistynyt näissä…

ETM Elli Jalo
30 tammi: BPW Helsinki kannustaa nuorta tiedenaista

Yleismaailmallinen ilmiö on, että tieteen ammateissa ja yliopistohierarkian yläportailla naisia on vähän. Suomessa yliopistoprofessoreista vain reilu neljännes on naisia. Blogissaan Elina Katainen kirjoittaa, että yliopistojen uudehkot rekrytointitavat ja urapolut, ns. tenure track ja kutsumenettely, tekevät naisten syrjimisen mahdolliseksi (Tieteentekijöiden liitto 2017). Tieto lisää tuskaa, sanotaan. Päinvastoin! Oppiminen, kouluttautuminen ja karttuva tieto mahdollistavat tasa-arvon yhteiskunnassa sekä uralla etenemisen ja kriittisen valinnanvapauden…

bmprbc1sb2dvlxn1b21plxj1b3rzas12yxjplxjnyje--600x1890-3618884
30 tammi: Naisjärjestöjen Keskusliitto vaatii perhevapaauudistuksen pikaista toteuttamista – isille korvamerkittyä osuutta lisättävä

Naisjärjestöjen Keskusliitto pitää välttämättömänä, että hallitusohjelmaan kirjattu perhevapaauudistus toteutetaan pikaisesti ja kunnianhimoisesti. Tekeillä oleva perhevapaauudistus on pitkään kaivattu ja välttämätön toimi Suomen tasa-arvokehityksen edistämiseksi. Perhevapaat on uudistettava siten, että uudistus edistää tasa-arvoista vanhemmuutta ja työelämän tasa-arvoa. Naisjärjestöjen Keskusliitto vaatii, että isille korvamerkittyä osuutta perhevapaista lisätään tuntuvasti nykyisestä. -Sukupuolten tasa-arvoa ei voida saavuttaa ilman perhevapaajärjestelmän kokonaisvaltaista uudistamista. Kosmeettiset muutokset eivät riitä,…

BPW Malta
15 tammi: BPW Malta 10 vuotta 2. -4.4.2020

BPW Malta kutsuu juhlimaan 10 -vuotis syntymäpäiväänsä. BPW Euroopan jäsenliittojen puheenjohtajien kokous on seminaarin yhteydessä Maltalla.  Seminaarin rekisteröityminen sulkeutuu 31.1. Lisätietoa ohjelmasta ja hotelleista oheisesta linkistä. 10th Anniversary Conference Flier – Registration Details

BLOGIT

TELA henkilöstö
14 tammi: Niin makaat kuin petaat? Erityisasiantuntija Seija Lehtonen, Tela

Taannoinen työeläkealan slogan ’Työstäsi kasvaa työeläke’ on edelleen relevantti. Sen voisi ilmaista myös, että ’sitä saat, mitä tienaat’. Palkastasi karttuu eläkettä ja mitä pidempään työskentelet, sitä parempi on eläkkeesi. Sääntö voi tuntua tylyltä, sillä elämä ei aina mene niin kuin suunnittelee, eikä kaikkeen voi itse vaikuttaa. Näin voi käydä kenelle tahansa, mutta ilmiö korostuu naisten eläkkeissä, jotka tunnetusti jäävät miesten…

TAPAHTUMAT

JÄSENLEHTI

Jäsenlehti BPW Finland  julkaistaan nettilehtenä kotisivuilla

UUSIN NUMERO

kirjasuosituksia

BPW Finlandin jäsenten kirjasuosituksia ajankohtaisista ja ajatuksia herättävistä teoksista

NCAJOQ~1
Pätkiä & potkuja. Naisten kokema ikäsyrjintä työelämässä

Uutuuskirja näyttää suuntaa ikäsyrjinnän poistamiseksi Syrjintä kielletään Suomessa monissa eri laeissa. Silti kymmenettuhannet naiset kohtaavat ikäsyrjintää työelämässä. Nuoria synnytysiässä olevia naisia ei uskalleta palkata ”raskausriskin” takia. Monet joutuvat työskentelemään pätkätöissä tai osa-aikaisina. Työuria halutaan Suomessa pidentää. Samaan aikaan yli 50-vuotiaita naisia sanotaan irti yt-neuvotteluissa. Suomi esiintyy eurooppalaisissa tilastoissa korkean työsyrjinnän maana. Sirpa Pääkkösen kirja Pätkiä & potkuja. Naisten kokema ikäsyrjintä…