BPW-jäsenyys antaa ja avartaa
14.9.2023
Paula Hjelt-Putilin, ansioitunut, arvostettu BPW-vaikuttaja "Jäsenyys on antanut paljon, olinpa sitten ollut perusjäsenenä tai luottamustehtävissä sekä Helsingin yhdistyksessä että liiton tasolla."
14.9.2023
Paula Hjelt-Putilin, ansioitunut, arvostettu BPW-vaikuttaja "Jäsenyys on antanut paljon, olinpa sitten ollut perusjäsenenä tai luottamustehtävissä sekä Helsingin yhdistyksessä että liiton tasolla."

24.8.2023
BPW Helsingin yhdistyksen puheenjohtaja Riitta Rönn on pohtinut hallitusohjelman tasa-arvotavoitteita. Sukupuolten tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistäminen vaatii hallituksilta systemaattista työtä…

11.5.2023
BPW Finland antoi 18.4.2023 lausunnon oikeusministeriölle selvityksestä ja muistiosta, jotka liittyvät pörssiyhtiöiden hallitusten jäsenten sukupuolijakauman tasapainottamisesta annetun EU:n…

23.4.2023
Eduskunnan tulee olla tasa-arvotyön suunnannäyttäjä Suomi on vuosikymmenten ajan voinut ylpeillä tasa-arvoisen parlamentarismin edelläkävijyydestä. Suomessa naiset saivat 1906 ensimmäisten maiden…

3.4.2023
Suomi antoi kolmantena maailmassa ja ensimmäisenä Euroopassa naisille äänioikeuden vuonna 1906 osana yleistä ja yhtäläistä äänioikeutta. Samalla sallittiin naisille myös oikeus asettua ehdolle…

30.1.2023
Muutama vuosi sitten Euroopan liiton tasolla aloitti toimintansa ympäristöasioihin keskittynyt työryhmä Together for a Green and Sustainable World. Nyt ryhmä on jo kansainvälisen liiton virallinen…

9.12.2022
Naisjärjestöjen keskusliiton vuosikokous pidettiin 8.11. Ässäkeskuksessa Helsingissä ja kokoukseen pystyi osallistumaan myös etäyhteydellä. Varapuheenjohtajamme Riitta Rönn edusti BPW Finlandia paikan…

1.11.2022
Osallistuin THL:n tasa-arvopäiville jotka oli 6.-7.10. Helsingissä. Kahdessa päivässä sai valtavasti tietoa ja näkemyksiä aiheesta. Ja ennen kaikkea vaikuttavaa on se women power joka oli…

5.9.2022
Business and Professional Women Finland ry. kannattaa tasa-arvolain muuttamista niin, että laki entistä vahvemmin ja konkreettisin keinoin parantaisi työelämän tasa-arvoa samapalkkaisuuden osalta.…
